CABREADA. MI VISITA A LA CONSEJERÍA LABORAL DEL GOBIERNO DE ESPAÑA EN PERÚ

Hola,

Como ya había comentado tenía pendiente una visita a la Consejería Laboral del Ministerio de Empleo y Seguridad Social del gobierno de España para solicitar información sobre algunos aspectos ligados a la aplicación del Convenio de Seguridad Social sobre los que me habéis hecho consultas (tema que será materia de otro post). Para los que no lo sepan la Consejería es la representación en el exterior del Ministerio, eso no quiere decir que tengan los mismos servicios o funciones que éste, ya que cumplen un rol más limitado y que, a mí parecer, debe ser revisado por el gobierno central para adecuarse a las necesidades actuales de los españoles en el exterior. 

Según su página web sus funciones principales son:

• Atender a los residentes españoles en cuanto a la tramitación de pensiones asistenciales por ancianidad; difundir y gestionar los programas de ayudas a su favor; orientar sobre el retorno y la colocación en España de los emigrantes españoles.
• Facilitar información a la Administración Española sobre la situación sociolaboral de los países de acreditación y mantener relaciones institucionales con las Autoridades, Asociaciones Empresariales y Sindicales y Entes de Participación Social  de estos países.

Viendo estas funciones queda claro que fueron formuladas cuando el perfil de los residentes en el exterior era más el de pensionistas o el de españoles con posibilidades de retornar a España. Si tenemos en cuenta que en el último año el número de jóvenes españoles que han ingresado al Perú para trabajar o buscar trabajo se ha incrementado sustancialmente, creo que es obvio que una de las funciones principales de la Consejería debería ser el apoyo a este colectivo. Una buena medida, por ejemplo, sería el facilitar el contacto con las áreas de RRHH de empresas españolas con sede en Perú, que es algo que teniendo en cuenta que son parte del Ministerio de Empleo, no debería ser tan ajeno a sus funciones ¿no?.

Bueno, os cuento ahora mi visita y aunque he salido tremendamente cabreada, voy a intentar ser lo más objetiva posible. Empiezo: antes de ir entré en su página web para ver los horarios de atención, me doy con la sorpresa de que sólo atienden de 9 a 12 (he entrado en las páginas de otras Consejerías y tienen horarios de atención un poco más amplios). Cuando llego, veo un cartel en la puerta que especifica que la atención es sólo previa cita, what???!!! me digo, pero si en la web no pone nada de ésto!!!. Llamo y desde el intercomunicador me dicen que tengo que llamar por teléfono y pedir una cita, insisto varias veces para que me abran la puerta sin suerte ¿os imagináis ir en España en horario laboral a una oficina de un Ministerio y que os suceda algo así ?. Yo no.

Me digo a mi misma (pelín enfadada) o sea que pierdo una mañana para nada, porque de buena que soy iba sólo a que me resolvieran las dudas que varios lectores me habían planteado. Ah, no!. 

Entonces pruebo con algo que detesto hacer: dígale a la Consejera Laboral que soy Tatiana Gómez y que vengo a hablar con ella y abracadabla se abrieron las puertas para mí ( ya la conocía pero quería entrar de incógnito para poder evaluar el trato de los funcionarios y contaros, avispada que soy pues amigo).

Bueno, diré que entre que estaba cabreada y que la Consejera no admite deportivamente las críticas (....), tuve un encuentro bastante crispadito... más puntos suspensivos...

Como conclusiones diré que sí conocen muy bien todo lo relativo al Convenio de Seguridad Social, pero que en lo referente a legislación migratoria, pues mal, me tocó bregar con una asesora que  no sólo no tenía ni idea de casi nada (me dio la impresión de que se había leído un par de páginas web, la de DIGEMIN y el MTPE, esta última oh casualidades de la vida, hecha por mí), sino que además cuando intentaba corregirla me contestaba de manera muy maleducada, imaginaros que me dijo que los españoles no podemos trabajar en la Administración Pública peruana como CAS (es un tipo de contrato) y yo le respondo que he trabajado en tres (TRES !!!!) instituciones públicas y su respuesta fue sugerir que yo había realizado algún tipo de fraude porque eso no era posible !!!!!!!.
O sea que me pelee con la Consejera y con la asesora (funcionarias ambas pagadas con los dineros del Gobierno de España, obviamente).

En fin, si bien contestan todas las consultas que se les hacen vía presencial, mail o teléfono, pues si la asesora no sabe ni donde está parada, miedo me da el pensar que aconsejará. Y aunque no dudo de las buenas intenciones de la Consejera, que incluso participa en reuniones informativas que han hecho las instituciones públicas españolas presentes en el país (Embajada, Consulado, AECID) y Cámara de Comercio (ésta privada), dirigidas a españoles recién llegados. Pues que queréis que os diga, no me parece suficiente.

Si son de utilidad si tenéis algún problema serio por ejemplo en Migraciones, porque ahí te pueden acompañar y ser garantes de que tu procedimiento se lleva como es debido y eso, en algunas situaciones es de gran valor.

Al menos pude decirles que, a mi parecer, el Convenio de Doble Nacionalidad entre España y Perú, no está siendo aplicado correctamente por DIGEMIN. Ya que si el Convenio dice que tenemos a efectos laborales el mismo trato que un peruano (que podemos desarrollar cualquier oficio y profesión) y luego en Migraciones te dan permiso o para trabajar por cuenta ajena  o por cuenta propia (pero te prohíben ambas cosas a la vez o si abres un negocio no te dejan trabajar también por cuenta ajena, etc), pues evidentemente no tienes el mismo trato que un peruano, ¿o no?. Bueno, la asesora no lo interpretaba así...para ella todo era perfecto. Felizmente la Consejera quedo en consultar con Madrid este tema, ojalá lo haga y ojalá yo no me equivoque, porque os cuento que están preparando una Ley de Extranjería en Perú, que se sospecha va a ser mucho más dura, así que nuestras autoridades tienen que ponerse las pilas y pelear por que nos den el trato preferente que el Convenio establece.

 Pero bueno, os comento como ya dije lo más objetivamente posible mi experiencia, si habéis tenido otra positiva o negativa, os agradeceré que la compartáis.
Y Ojalá a alguien del Ministerio en España se le ocurra, primero: que tener un horario de atención de tres horas al día ( previa cita no olvidar) para atender a una comunidad española de 17.315 personas (datos INE de 2013) no es apropiado y segundo que, ya que no nos queda otra que irnos de España, deben reforzar la atención en el exterior con personal que tenga una adecuada formación.

Ya haré otra entrada con el tema del Convenio de Seguridad Social,

Olvidaba: la Consejería está en la calle Choquehuanca 1330 (San Isidro). Su fono: (00/511) 21 21 111 y Mail:  clperu@meyss.es